不少人纷纷点头同意刘刚的观点，公司内部的利益和规则不能随意破坏。某些高层虽然对幽人有些感情，但在利益面前，也不得不保持冷静和理智。
某位人力资源部的高层说道：“确实，是这个道理。虽然他过去为公司带来了不少利益，但是解约后未必还是朋友，万一他去了星宇娱乐，那就是敌人了，所以不必心慈手软，该怎么做就怎么做。”
副总裁陈景一直没有发言，直到此刻才缓缓开口：“大家说得都有道理，但我们还是要注意方式方法。即便最后与幽人解约，也不能让他觉得我们是无情无义的。毕竟，他的影响力和人脉对公司未来的发展还是有利的。”
这番话让会议室内一片沉寂，众人都在思索陈景的建议。
经过一番讨论，会议室内的气氛逐渐平静下来。
大家决定拟定几个方案，由负责艺人管理的副总裁刘刚负责，与幽人进行最后的谈判。
很快，拟好的方案<
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